14/01/2026
Сегодня, 14 января, исполняется 110 лет со дня рождения Петра Михайловича Шарова — выдающегося руководителя, имя которого навсегда вписано в историю компании «Щекиноазот» и всей химической промышленности Советского Союза.
Именно под его руководством на Щекинском химическом комбинате был успешно реализован так называемый «Щекинский метод» — смелый экономический эксперимент, продемонстрировавший возможность внедрения новых механизмов хозяйствования в условиях плановой экономики.
Суть метода заключалась в том, чтобы, сократив численность работников, повысить производительность труда за счет улучшения производственных процессов и материального стимулирования сотрудников.
Петр Шаров родился в 1916 году в крестьянской семье Рязанской губернии. В юности он испытал на себе тяжесть труда, работая учеником в тресте, а затем столяром. При этом он не оставлял стремления к знаниям: параллельно с работой окончил ФЗУ, трудился слесарем и учился на рабфаке.
В 1941 году, в июле, Петра Шарова призвали в армию, и он оказался в танковом училище. После ускоренного курса, в ноябре 1942 года, молодых лейтенантов отправили на фронт. Однако Шаров сначала остался преподавателем, но настойчиво добивался перевода в действующую армию. В марте 1945 года он получил назначение в 68-ю бригаду бронетанковых войск.
Во время войны Петр Шаров проявил мужество и упорство, командуя танковой ротой, а затем став помощником командира батальона в составе 1-го Белорусского фронта. За ликвидацию вражеской группировки у Вердера он был награжден орденом Красной Звезды, а за взятие Бурга на Эльбе получил благодарность Верховного Главнокомандующего. Среди его наград — орден Отечественной войны 2-й степени, медали «За боевые заслуги» и «За взятие Берлина».
В марте 1946 года старший лейтенант П.М. Шаров был уволен в запас. В Донецком индустриальном институте он защитил дипломный проект, выполненный еще до войны, и в ноябре 1946 года окончил институт.
П.М. Шаров, имея право выбора как один из лучших выпускников вуза, выбрал строящийся Щекинский газовый завод в Тульской области, где проработал всю оставшуюся трудовую жизнь.
Он посвятил почти 30 лет своей жизни развитию Щекинского химкомбината, 14 из которых занимал должность директора. Под его руководством были построены и запущены цеха по производству метанола, капролактама, карбамида, олеума, пищевой углекислоты, налажено производство бытовой химии. Комбинат стал крупнейшим предприятием химической промышленности СССР.
Именно при нем был внедрен знаменитый «Щекинский метод», вызвавший широкий резонанс и изучавшийся на самых высоких уровнях.
Принцип, который исповедовал Шаров, был прост: «Кто хорошо трудится, тот должен хорошо получать». И он доказывал это на практике.
Сэкономленные средства в результате сокращения штата и повышения производительности труда можно было использовать по своему усмотрению. До 60% средств разрешалось направить на материальное поощрение работников, а остальное, как правило, тратили на развитие социальной сферы, строительство объектов инфраструктуры, таких как Дом спорта «Юбилейный», который и сегодня функционирует при поддержке «Щекиноазота».
За выдающиеся достижения в труде Петр Михайлович был удостоен звания Героя Социалистического Труда, стал лауреатом Государственной премии СССР, а коллектив комбината получил Орден Ленина.
Даже после выхода на пенсию Петр Михайлович не утратил интереса к судьбе родного завода. В начале 2000-х годов он представил свое видение перспектив развития предприятия, предлагая внедрять высокотехнологичные процессы, обновлять ассортимент бытовой химии и минеральных удобрений, расширять производство метанола. Он подчеркивал важность применения экологичных технологий с замкнутыми циклами.
Особое внимание Петр Михайлович уделял кадрам, считая, что предприятие должно тесно сотрудничать с учебными заведениями, решать жилищные и социальные вопросы работников. Он верил, что добросовестный труд должен достойно оплачиваться, а условия работы — постоянно улучшаться.
Сегодня, спустя десятилетия, имя и идеи Петра Михайловича Шарова продолжают вдохновлять коллектив завода. В честь 60-летия «Щекиноазота» у административного здания предприятия был открыт сквер с бюстом легендарного директора, а в Зале трудовой славы компании создан отдельный раздел, посвященный «Щекинскому методу» и Петру Михайловичу. На доме, где жил директор, установлена мемориальная доска.
Петр Михайлович Шаров оставил после себя не только материальное наследие, но и пример беззаветного служения делу, мужества и дальновидности. Его идеи, принципы и вера в человека труда — это наследие, которое будет актуально еще долгие годы.
